in einem förderlichen Beruf mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Gesundheit und Arbeitsschutz Sicherheitstechnische Fachkunde bzw. die Bereitschaft, die notwendigen Lehrgänge zur Arbeitssicherheit zu absolvieren
Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt
sicherstellen Vereinbarkeit von Familie und Beruf beispielsweise durch die Möglichkeit von Freizeitausgleich, flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Homeoffice und weiteren Angeboten von besonderen
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und FamilieEinen attraktiv ausgestatteten Arbeitsplatz und Homeoffice-Möglichkeiten Kontinuierliche Unterstützung fachlicher Weiterentwicklung
und selbstständige ArbeitsweiseFreundlichkeit und Hilfsbereitschaft Und vor allem: Interesse an dem Beruf Gebäudereiniger*in mit dessen Möglichkeiten zur Spezialisierung in verschiedenen Bereichen
in einem innovativen TeamVereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossenes theologisches oder geisteswissenschaftliches StudiumSehr
für Ihre AltersversorgungFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und FamilieMöglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten NutzungVergünstigte Nutzung der öffentlichen
& Beruf - mobiles Arbeiten sowie flexible Gleitzeitmodelle Förderung der Gesundheit durch kostenfreies Obst, Getränke sowie ein optionales Fahrradleasing Eine attraktive Vergütung zuzüglich flexibler
- und WeiterbildungUnterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 50.000 € brutto p. a
oder eine erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in einem förderlichen Beruf mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Gesundheit und ArbeitsschutzSicherheitstechnische Fachkunde bzw. die Bereitschaft, die notwendigen
Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Partner*innen-Ebene Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage
) über die nächsten Einsatzorte Beste Vereinbarkeit von Familie und Beruf Außertarifliche Flexibilitätszulage für die Springer:intätigkeit Finanzieller Bonus für zusätzlich übernommene Dienste 39 Stunden bei Vollzeit
- und BonussystemAttraktive Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Partner*innen-EbeneVereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung
und verlässlich. All das geht nur mit Menschen, die ihren Beruf nicht einfach nur ausüben, sondern selbst etwas erreichen wollen. Wir sind dabei so erfolgreich, weil wir unsere Kolleginnen und Kollegen entwickeln
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für Ihre Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und Familie Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung der öffentlichen
Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und Familie Einen attraktiv ausgestatteten Arbeitsplatz und Homeoffice-Möglichkeiten sowie eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur Kostenlose
Zeiten 30 Tage Urlaub modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
Ihnen: unbefristete Tätigkeit in Vollzeit flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen Mitgliedschaft im Urban Sports
für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit v on Beruf und Familie u.a
Wochenstunden (auch Teilzeit möglich) flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf
für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit v on Beruf und Familie u.a
für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit v on Beruf und Familie u.a
von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen Mitgliedschaft im Urban Sports Club sehr gute
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
und herausfordernde Tätigkeit und eine unbefristete Anstellung in Europas größtem Krankenhauslabor Eine attraktive Vergütung unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „ Kids Mobil “ Unterstützung bei der Wohnungssuche für Neu-Berliner Übernahme von Umzugskosten für Neu-Berliner sehr gute Verkehrsanbindung BVG
modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „ Kids Mobil “ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme
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oder Sie sind im Besitz eines Defizitbescheids einer deutschen Gesundheitsbehörde und möchten in Ihrem erlernten Beruf arbeiten? Wir unterstützen Sie bei der Anerkennung Ihres ausländischen (MTLA-)Abschlusses und begleiten
Ihnen unbefristete Tätigkeit mit 42 Wochenstunden 30 Tage Urlaub modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids
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durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen sehr gute
mit flachen Hierarchien und engagiertem TeamAttraktiver Standort nahe dem Hackeschen MarktFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und Familie und ÜberstundenabgeltungFlexOffice und DeskSharing
Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und FamilieEinen attraktiv ausgestatteten Arbeitsplatz und Homeoffice-Möglichkeiten sowie eine wertschätzende und offene UnternehmenskulturKostenlose betriebseigene
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